Sisällysluettelo | |
Raportointisegmentit ja toiminnan maantieteellinen jakautuminen | ||
Liiketoimintojen yhdistäminen | ||
Tytäryhtiöt | ||
VALMET | TILINPÄÄTÖS 2020 JA TIETOA SIJOITTAJILLE | HALLITUKSEN TOIMINTAKERTOMUS
Hallituksen toimintakertomus tammi–joulukuu 2020
Hallinto
Valmet Oyj:n ja Valmet-konsernin hallinnoinnissa noudatetaan voimassaolevaa lainsäädäntöä, yhtiön yhtiöjärjestystä sekä suomalaisten pörssiyhtiöiden toimintaa sääntelevien ja valvovien yhteisöjen sääntöjä ja määräyksiä. Valmet Oyj noudattaa poikkeuksetta Arvopaperimarkkinayhdistys ry:n suomalaisten listayhtiöiden hallinnointikoodia. Koodi on julkisesti saatavilla internetissä osoitteessa www.cgfinland.fi.
Selvitys hallinto- ja ohjausjärjestelmästä sekä palkitsemisraportti
Valmet on julkaissut erillisen selvityksen hallinto- ja ohjaus-järjestelmästä sekä palkitsemisraportin vuodelta 2020 suomalaisten listayhtiöiden hallinnointikoodin suosituksen mukaisesti. Selvitykset kattavat myös muita keskeisiä hallinnoinnin osa-alueita, ja ne on julkaistu Valmetin verkkosivuilla erillään hallituksen toimintakertomuksesta osoitteessa www.valmet.com/hallinnointi.
Yhtiökokous
Yhtiökokous on yhtiön ylin päättävä elin ja sen tehtävät määräytyvät yhtiöjärjestyksen ja osakeyhtiölain mukaan. Yhtiökokous päättää tilinpäätöksen vahvistamisesta, voitonjaosta, vastuuvapauden myöntämisestä hallituksen jäsenille ja toimitusjohtajalle, hallituksen jäsenten, hallituksen puheenjohtajan ja varapuheenjohtajan sekä tilintarkastajan valitsemisesta ja näiden palkkioista sekä muista osakeyhtiölain mukaan yhtiökokouksen päätöstä edellyttävistä ja yhtiökokoukselle esitetyistä asioista. Yhtiökokous kokoontuu vähintään kerran vuodessa. Yhtiökokouksen kutsuu koolle hallitus.
Hallitus
Hallitus huolehtii yhtiön hallinnosta ja sen toiminnan asianmukaisesta järjestämisestä ja vastaa siitä, että yhtiön kirjanpidon ja varainhoidon valvonta on asianmukaisesti järjestetty. Hallitus seuraa konsernin toimintaa, taloutta ja riskienhallintaa, ja sen tehtävänä on edistää osakkeenomistajien ja konsernin etua huolehtimalla koko konsernin hallinnosta ja toiminnan asianmukaisesta järjestämisestä.
Valmetin yhtiöjärjestyksen mukaan hallitukseen kuuluu vähintään viisi (5) ja enintään kahdeksan (8) jäsentä. Hallituksen jäsenten toimikausi päättyy ensimmäisen vaalia seuraavan varsinaisen yhtiökokouksen päättyessä. Yhtiökokous valitsee hallituksen puheenjohtajan, varapuheenjohtajan ja muut jäsenet.
Toimitusjohtaja
Hallitus valitsee yhtiölle toimitusjohtajan ja päättää toimitusjohtajan palkasta ja palkkioista ja muista toimisuhteen ehdoista. Hallitus valvoo toimitusjohtajan toimintaa.
Toimitusjohtaja hoitaa yhtiön juoksevaa hallintoa hallituksen antamien ohjeiden ja määräysten mukaisesti. Toimitusjohtaja huolehtii yhtiön kirjanpidon lainmukaisuudesta ja varainhoidon luotettavasta järjestämisestä.
Valmetin tulokset vuonna 2020
Sulkeissa esitetyt luvut viittaavat vertailukauteen, eli samaan ajanjaksoon edellisenä vuonna, ellei muuta mainita.
2
VALMET | TILINPÄÄTÖS 2020 JA TIETOA SIJOITTAJILLE | HALLITUKSEN TOIMINTAKERTOMUS
Avainluvut1
Milj. euroa | 2020 | 2019 | 2018 |
Saadut tilaukset | 3 653 | 3 986 | 3 722 |
Tilauskanta2 | 3 257 | 3 333 | 2 829 |
Liikevaihto | 3 740 | 3 547 | 3 325 |
Vertailukelpoinen tulos ennen rahoituseriä, veroja ja aineettomien hyödykkeiden poistoja (vertailukelpoinen EBITA) | 365 | 316 | 257 |
% liikevaihdosta | 9,8 % | 8,9 % | 7,7 % |
Tulos ennen rahoituseriä, veroja ja aineettomien hyödykkeiden poistoja (EBITA) | 355 | 315 | 241 |
% liikevaihdosta | 9,5 % | 8,9 % | 7,2 % |
Liikevoitto (EBIT) | 319 | 281 | 211 |
% liikevaihdosta | 8,5 % | 7,9 % | 6,4 % |
Tulos ennen veroja | 307 | 269 | 205 |
Tulos | 231 | 202 | 152 |
Tulos per osake, euroa | 1,54 | 1,35 | 1,01 |
Tulos per osake, laimennettu, euroa | 1,54 | 1,35 | 1,01 |
Oma pääoma per osake, euroa2 | 7,60 | 6,95 | 6,31 |
Osinko per osake, euroa | 0,903 | 0,80 | 0,65 |
Liiketoiminnan rahavirta | 532 | 295 | 284 |
Rahavirta investointien jälkeen | -60 | 58 | 208 |
Oman pääoman tuotto (ROE) | 21 % | 20 % | 16 % |
Sitoutuneen pääoman tuotto (ROCE) ennen veroja | 22 % | 23 % | 19 % |
Omavaraisuusaste2 | 39 % | 41 % | 43 % |
Nettovelkaantuneisuusaste2 | 13 % | -9 % | -23 % |
Valmet otti IFRS 16 – Vuokrasopimukset -standardin käyttöön 1. tammikuuta 2019 yksinkertaistetulla siirtymätavalla, ja siten vertailukauden 2018 lukuja ei ole oikaistu.
1 Avainlukujen laskentakaavat on esitelty osiossa Tunnuslukujen laskentakaavat.
2 Kauden lopussa.
3 Hallituksen ehdotus.
3
VALMET | TILINPÄÄTÖS 2020 JA TIETOA SIJOITTAJILLE | HALLITUKSEN TOIMINTAKERTOMUS
Saadut tilaukset laskivat 8 prosenttia
3 653 miljoonaan euroon vuonna 2020
Saadut tilaukset, milj. euroa | 2020 | 2019 | Muutos |
Palvelut | 1 356 | 1 459 | -7 % |
Automaatio | 334 | 359 | -7 % |
Sellu ja energia | 934 | 1 125 | -17 % |
Paperit | 1 029 | 1 043 | -1 % |
Yhteensä | 3 653 | 3 986 | -8 % |
Saadut tilaukset vertailu-kelpoisin valuuttakurssein, milj. euroa1 | 2020 | 2019 | Muutos |
Palvelut | 1 395 | 1 459 | -4 % |
Automaatio | 345 | 359 | -4 % |
Sellu ja energia | 975 | 1 125 | -13 % |
Paperit | 1 039 | 1 043 | 0 % |
Yhteensä | 3 754 | 3 986 | -6 % |
1 Vain viitteellinen. Tammi–joulukuun 2020 saadut tilaukset euroissa on laskettu kääntämällä yksiköiden kotivaluutassa raportoimat saadut tilaukset tammi–joulukuun 2019 keskikursseilla.
Saadut tilaukset, milj. euroa | 2020 | 2019 | Muutos |
Pohjois-Amerikka | 621 | 880 | -29 % |
Etelä-Amerikka | 378 | 670 | -44 % |
EMEA | 1 420 | 1 690 | -16 % |
Kiina | 885 | 267 | > 100 % |
Aasian ja Tyynenmeren alue | 349 | 479 | -27 % |
Yhteensä | 3 653 | 3 986 | -8 % |
Saadut tilaukset laskivat 8 prosenttia 3 653 miljoonaan euroon (3 986 milj. euroa) vuonna 2020. Palvelut- ja Automaatio-liiketoimintalinjojen osuus Valmetin saaduista tilauksista oli yhteensä 46 prosenttia (46 %). Saadut tilaukset pysyivät edellisvuoden tasolla Paperit-liiketoimintalinjalla ja laskivat Sellu ja energia- , Palvelut- ja Automaatio-liiketoimintalinjoilla.
Saadut tilaukset kasvoivat Kiinassa ja laskivat Etelä-Amerikassa, Pohjois-Amerikassa, Aasian ja Tyynenmeren alueella ja EMEA-alueella (Eurooppa, Lähi-itä ja Afrikka). Saaduilla tilauksilla mitattuna kolme suurinta maata olivat Kiina, Yhdysvallat ja Suomi, joiden yhteenlaskettu osuus kaikista saaduista tilauksista oli 50 prosenttia. Kehittyvien markkinoiden osuus saaduista tilauksista oli 49 prosenttia (41 %).
Valuuttakurssimuutokset vuoden 2019 vastaavan kauden valuuttakursseihin verrattuna laskivat vuoden 2020 saatuja tilauksia noin 101 miljoonalla eurolla.
Vuoden 2020 aikana Valmet sai mm. tilauksen sellutehtaan avainteknologiasta ja automaatiosta Brasiliaan, arvoltaan tyypillisesti noin 200–250 miljoonaa euroa, tilauksen päällystävästä kartonginvalmistuslinjasta Kiinaan, arvoltaan tyypillisesti noin 150–200 miljoonaa euroa, tilauksen hienopaperikonelinjasta Kiinaan, arvoltaan tyypillisesti noin 80–100 miljoonaa euroa, sekä tilauksen biomassoja käyttävästä kattilalaitoksesta Suomeen, arvoltaan noin 70 miljoonaa euroa.
Tilauskanta oli 3,3 miljardia euroa
Tilauskanta, milj. euroa | 31.12.2020 | 31.12.2019 | Muutos |
Yhteensä | 3 257 | 3 333 | -2 % |
Tilauskanta raportointikauden lopussa oli 3 257 miljoonaa euroa, samalla tasolla kuin joulukuun 2019 lopussa. Vakaan liiketoiminnan osuus tilauskannasta oli noin 25 prosenttia (Palvelut- ja Automaatio-liiketoimintalinjat, noin 25 % joulukuun 2019 lopussa). Noin 75 prosenttia tilauskannasta odotetaan tuloutuvan vuonna 2021 (vuoden 2019 lopussa noin 70 % odotettiin tuloutuvan vuonna 2020).
4
VALMET | TILINPÄÄTÖS 2020 JA TIETOA SIJOITTAJILLE | HALLITUKSEN TOIMINTAKERTOMUS
Liikevaihto oli 3 740 miljoonaa euroa vuonna 2020
Liikevaihto, milj. euroa | 2020 | 2019 | Muutos |
Palvelut | 1 327 | 1 374 | -3 % |
Automaatio | 335 | 341 | -2 % |
Sellu ja energia | 1 003 | 919 | 9 % |
Paperit | 1 076 | 913 | 18 % |
Yhteensä | 3 740 | 3 547 | 5 % |
Liikevaihto vertailukelpoisin valuuttakurssein, milj. euroa1 | 2020 | 2019 | Muutos |
Palvelut | 1 357 | 1 374 | -1 % |
Automaatio | 343 | 341 | 1 % |
Sellu ja energia | 1 044 | 919 | 14 % |
Paperit | 1 096 | 913 | 20 % |
Yhteensä | 3 840 | 3 547 | 8 % |
1 Vain viitteellinen. Tammi–joulukuun 2020 liikevaihdot euroissa on laskettu kääntämällä yksiköiden kotivaluutassa raportoimat liikevaihdot tammi–joulukuun 2019 keskikursseilla.
Liikevaihto, milj. euroa | 2020 | 2019 | Muutos |
Pohjois-Amerikka | 676 | 774 | -13 % |
Etelä-Amerikka | 595 | 368 | 62 % |
EMEA | 1 540 | 1 566 | -2 % |
Kiina | 489 | 465 | 5 % |
Aasian ja Tyynenmeren alue | 440 | 375 | 17 % |
Total | 3 740 | 3 547 | 5 % |
Liikevaihto oli 3 740 miljoonaa euroa (3 547 milj. euroa) vuonna 2020. Palvelut- ja Automaatio-liiketoimintalinjojen osuus Valmetin liikevaihdosta oli yhteensä 44 prosenttia (48 %). Liikevaihto kasvoi Paperit- ja Sellu ja energia -liiketoimintalin-joilla ja pysyi edellisvuoden tasolla Automaatio- ja Palvelut-liiketoimintalinjoilla.
Liikevaihto kasvoi Etelä-Amerikassa, Aasian ja Tyynenmeren alueella ja Kiinassa, pysyi edellisvuoden tasolla EMEA-alueella ja laski Pohjois-Amerikassa. Liikevaihdolla mitattuna kolme suurinta maata olivat Yhdysvallat, Kiina ja Brasilia, joiden yhteenlaskettu osuus liikevaihdosta oli 38 prosenttia. Kehittyvien markkinoiden osuus liikevaihdosta oli 46 prosenttia (41 %).
Valuuttakurssimuutokset vuoden 2019 vastaavan kauden valuuttakursseihin verrattuna laskivat vuoden 2020 liikevaihtoa noin 100 miljoonalla eurolla.
Vertailukelpoinen EBITA ja liikevoitto kasvoivat
Vuonna 2020 vertailukelpoinen tulos ennen rahoituseriä, veroja ja aineettomien hyödykkeiden poistoja (vertailukelpoinen EBITA) oli 365 miljoonaa euroa eli 9,8 prosenttia liikevaihdosta (316 miljoonaa euroa ja 8,9 %). Vertailukelpoinen EBITA kasvoi korkeamman liikevaihdon ja matalampien myynnin ja hallinnon yleiskustannusten seurauksena.
Vuoden 2020 liikevoitto (EBIT) oli 319 miljoonaa euroa eli 8,5 prosenttia liikevaihdosta (281 miljoonaa euroa ja 7,9 %). Vertailukelpoisuuteen vaikuttavat erät olivat -10 miljoonaa euroa (-1 miljoonaa euroa).
Valmetin sijoitus Nelekseen ei sisälly vertailukelpoiseen EBITA:an eikä sillä ollut olennaista vaikutusta liikevoittoon vuonna 2020.
Nettorahoitustuotot ja -kulut
Vuonna 2020 nettorahoitustuotot ja -kulut olivat -11 miljoonaa euroa (-11 miljoonaa euroa).
Tulos ennen veroja ja osakekohtainen tulos kasvoivat
Vuoden 2020 tulos ennen veroja oli 307 miljoonaa euroa (269 miljoonaa euroa). Emoyhtiön osakkeenomistajille kuuluva tulos oli 231 miljoonaa euroa (201 miljoonaa euroa) eli 1,54 euroa osakkeelta (1,35 euroa). Valmetin sijoituksella Nelekseen ei ollut olennaista vaikutusta vuoden 2020 tulokseen.
Sitoutuneen pääoman tuotto (ROCE) ja oman pääoman tuotto (ROE)
Vuoden 2020 sitoutuneen pääoman tuotto (ROCE) ennen veroja oli 22 prosenttia (23 %), ja oman pääoman tuotto (ROE) oli
21 prosenttia (20 %).
5
VALMET | TILINPÄÄTÖS 2020 JA TIETOA SIJOITTAJILLE | HALLITUKSEN TOIMINTAKERTOMUS
Liiketoimintalinjat
Palvelut: Saadut tilaukset 1 356 miljoonaa euroa vuonna 2020
Palvelut-liiketoimintalinja | 2020 | 2019 | Muutos |
Saadut tilaukset (milj. euroa) | 1 356 | 1 459 | -7 % |
Liikevaihto (milj. euroa) | 1 327 | 1 374 | -3 % |
Henkilöstö (kauden lopussa) | 6 027 | 6 461 | -7 % |
Vuonna 2020 Palvelut-liiketoimintalinjan saadut tilaukset laskivat 7 prosenttia 1 356 miljoonaan euroon (1 459 miljoonaa euroa). Palveluiden osuus kaikista saaduista tilauksista oli 37 prosenttia (37 %). Saadut tilaukset kasvoivat Kiinassa, pysyivät edellisvuoden tasolla Etelä-Amerikassa ja laskivat Aasian ja Tyynenmeren alueella, Pohjois-Amerikassa ja EMEA-alueella. Saadut tilaukset pysyivät edellisvuoden tasolla prosessiosat-liiketoiminnassa ja laskivat tehdasparannukset-, kudokset-, energia ja ympäristö-, ja telat-liiketoiminnoissa. Valuuttakurssi-muutokset vuoden 2019 vastaavan kauden valuuttakursseihin verrattuna laskivat saatuja tilauksia noin 39 miljoonalla eurolla.
Palvelut-liiketoimintalinjan liikevaihto vuonna 2020 oli 1 327 miljoonaa euroa (1 374 miljoonaa euroa), joka vastaa 35 prosenttia (39 %) Valmetin liikevaihdosta. Valuuttakurssi-muutokset vuoden 2019 vastaavan kauden valuutta-kursseihin verrattuna laskivat liikevaihtoa noin 30 miljoonalla eurolla.
COVID-19:n aiheuttamat matkustusrajoitukset ja matalampi kapasiteetin käyttöaste graafisen paperin tuotannossa vaikuttivat negatiivisesti Palveluiden saatuihin tilauksiin ja liikevaihtoon.
Automaatio: Saadut tilaukset 334 miljoonaa euroa vuonna 2020
Automaatio-liiketoimintalinja | 2020 | 2019 | Muutos |
Saadut tilaukset (milj. euroa) | 334 | 359 | -7 % |
Liikevaihto (milj. euroa) | 335 | 341 | -2 % |
Henkilöstö (kauden lopussa) | 1 917 | 1 908 | 0 % |
Vuonna 2020 Automaatio-liiketoimintalinjan saadut tilaukset laskivat 7 prosenttia 334 miljoonaan euroon (359 miljoonaa euroa). Automaation osuus kaikista saaduista tilauksista oli 9 prosenttia (9 %). Saadut tilaukset kasvoivat Etelä-Amerikassa ja Kiinassa ja laskivat Pohjois-Amerikassa, Aasian ja Tyynenmeren alueella sekä EMEA-alueella. COVID-19:stä huolimatta automaatiopalveluiden saadut tilaukset pysyivät edellisvuoden tasolla, kun taas automaatioprojektitilaukset laskivat. Valuuttakurssimuutokset vuoden 2019 vastaavan kauden valuuttakursseihin verrattuna laskivat saatuja tilauksia noin 11 miljoonalla eurolla.
Automaatio-liiketoimintalinjan liikevaihto vuonna 2020 oli 335 miljoonaa euroa (341 miljoonaa euroa), joka vastaa 9 prosenttia (10 %) Valmetin liikevaihdosta. Valuuttakurssimuutokset vuoden 2019 vastaavan kauden valuuttakursseihin verrattuna laskivat liikevaihtoa noin 8 miljoonalla eurolla.
Sellu ja energia: Saadut tilaukset 934 miljoonaa euroa
vuonna 2020
Sellu ja energia | 2020 | 2019 | Muutos |
Saadut tilaukset (milj. euroa) | 934 | 1 125 | -17 % |
Liikevaihto (milj. euroa) | 1 003 | 919 | 9 % |
Henkilöstö (kauden lopussa) | 1 814 | 1 788 | 1 % |
Vuonna 2020 Sellu ja energia -liiketoimintalinjan saadut tilaukset laskivat 17 prosenttia 934 miljoonaan euroon (1 125 miljoonaa euroa). Niiden osuus kaikista saaduista tilauksista oli 26 prosenttia (28 %). Saadut tilaukset kasvoivat Kiinassa ja laskivat kaikilla muilla alueilla. Saadut tilaukset laskivat sekä sellu- että energialiiketoiminnassa. Valuuttakurssimuutokset vuoden 2019 vastaavan kauden valuuttakursseihin verrattuna laskivat saatuja tilauksia noin 41 miljoonalla eurolla.
Sellu ja energia -liiketoimintalinjan vuoden 2020 liikevaihto oli 1 003 miljoonaa euroa (919 miljoonaa euroa), joka vastaa 27 prosenttia (26 %) Valmetin liikevaihdosta. Valuuttakurs-simuutokset vuoden 2019 vastaavan kauden valuuttakursseihin verrattuna laskivat liikevaihtoa noin 41 miljoonalla eurolla.
Sellu ja energia -liiketoimintalinja on hallinnut COVID-19:n aiheuttamia haasteita hyvin, eikä pandemialla siksi ollut merkittäviä vaikutuksia sen toimintoihin vuonna 2020.
Paperit: Saadut tilaukset 1 029 miljoonaa euroa vuonna 2020
Paperit-liiketoimintalinja | 2020 | 2019 | Muutos |
Saadut tilaukset (milj. euroa) | 1 029 | 1 043 | -1 % |
Liikevaihto (milj. euroa) | 1 076 | 913 | 18 % |
Henkilöstö (kauden lopussa) | 3 731 | 2 908 | 28 % |
Vuonna 2020 Paperit-liiketoimintalinjan saadut tilaukset pysyivät edellisvuoden tasolla ja olivat 1 029 miljoonaa euroa (1 043 miljoonaa euroa). Niiden osuus kaikista saaduista tilauksista oli 28 prosenttia (26 %). Saadut tilaukset kasvoivat Kiinassa ja laskivat kaikilla muilla alueilla. Saadut tilaukset kasvoivat pehmopaperiliiketoiminnassa ja laskivat kartonki ja paperi -liiketoiminnassa. Valuuttakurssimuutokset vuoden 2019 vastaavan kauden valuuttakursseihin verrattuna laskivat saatuja tilauksia noin 10 miljoonalla eurolla.
Paperit-liiketoimintalinjan liikevaihto vuonna 2020 oli 1 076 miljoonaa euroa (913 miljoonaa euroa), joka vastaa 29 prosenttia (26 %) Valmetin liikevaihdosta. Valuutta-kurssimuutokset vuoden 2019 vastaavan kauden valuutta-kursseihin verrattuna laskivat liikevaihtoa noin 20 miljoonalla eurolla.
Ostettu PMP Group liitettiin osaksi Paperit-liiketoimintalinjaa, ja se on mukana Valmetin taloudellisessa raportoinnissa vuoden 2020 neljännestä neljänneksestä alkaen.
Paperit-liiketoimintalinja on hallinnut COVID-19:n aiheuttamia haasteita hyvin, eikä pandemialla siksi ollut merkittäviä vaikutuksia sen toimintoihin vuonna 2020.
6
VALMET | TILINPÄÄTÖS 2020 JA TIETOA SIJOITTAJILLE | HALLITUKSEN TOIMINTAKERTOMUS
Rahavirta ja rahoitus
Liiketoiminnan rahavirta oli 532 miljoonaa euroa (295 miljoonaa euroa) vuonna 2020. Nettokäyttöpääoma katsauskauden lopussa oli -588 miljoonaa euroa (-426 miljoonaa euroa). Nettokäyttöpääoman muutos rahavirtalaskelmassa oli 160 miljoonaa euroa (-40 miljoonaa euroa) vuonna 2020. Suurten projektien maksuaikatauluilla on merkittävä vaikutus netto-käyttöpääoman kehitykseen.
Rahavirta investointien jälkeen oli -60 miljoonaa euroa vuonna 2020 (58 miljoonaa euroa). PMP Groupin ostolla oli -48 miljoonan euron kassavirtavaikutus. Sijoituksilla Neleksen osakkeisiin oli -456 miljoonan euron kassavirtavaikutus vuonna 2020. Vertailukauden aikana Valmet toteutti GL&V- ja J&L Fiber Services ‑yritysostot, joiden vaikutus kassavirtaan oli -163 miljoonaa euroa.
Nettovelkaantuneisuusaste vuoden lopussa oli 13 prosenttia (-9 %) ja omavaraisuusaste 39 prosenttia (41 %). Korolliset velat olivat 497 miljoonaa euroa (268 miljoonaa euroa) ja korolliset nettovelat 149 miljoonaa euroa (-90 miljoonaa euroa) katsauskauden lopussa.
Valmetin pitkäaikaisen velan keskimääräinen maturiteetti oli joulukuun lopussa 2,3 vuotta ja keskimääräinen korko 1,1 prosenttia. Vuokrasopimusvelkoja ei ole sisällytetty näiden kahden avainluvun laskentaan.
Valmetin maksuvalmius oli vahva katsauskauden lopussa rahavarojen ollessa 274 miljoonaa euroa (316 milj. euroa) ja lyhytaikaisten korollisten rahoitusvarojen 73 miljoonaa euroa (42 miljoonaa euroa). Valmet maksoi takaisin Pohjoismaiden Investointipankin (NIB) lainan ja korvasi sen uudella kymmenvuotisella 50 miljoonan euron lainalla tammikuussa 2020. Huhti–kesäkuussa Valmet allekirjoitti lainasopimuksia yhteensä 500 miljoonan euron edestä, ja lainoista oli katsauskauden lopussa nostettu 279 miljoonaa euroa. Joulukuussa Valmet allekirjoitti Euroopan Investointipankin (EIB) kanssa kahdeksanvuotisen sopimuksen 100 miljoonan euron lainasta, joka oli nostamatta raportointikauden lopussa. Maksuvalmiutta turvasi lisäksi 200 miljoonan euron sitova valmiusluottosopimus, joka erääntyy vuonna 2024, sekä 200 miljoonan euron yritystodistusohjelma. Kumpikaan näistä rahoitusinstrumenteista ei ollut käytössä raportointikauden lopussa.
Vuoden 2020 yhtiökokouksen päätöksen mukaisesti Valmet maksoi osinkoa 120 miljoonaa euroa, eli 0,80 euroa osakkeelta.
Investoinnit
Vuonna 2020 bruttoinvestoinnit (ilman yrityshankintoja ja vuokrattuja hyödykkeitä) olivat 89 miljoonaa euroa (79 milj. euroa), josta ylläpitoinvestointien osuus oli 36 miljoonaa euroa (34 milj. euroa).
Yrityshankinnat ja -myynnit
Yrityshankinnat
Valmet tiedotti 11. syyskuuta 2020 sopineensa puolalaisen PMP Groupin ostosta. Yritysosto toteutui 1. lokakuuta 2020. PMP Group toimittaa prosessiteknologiaa ja palveluja pehmopaperi-,
kartonki- ja paperiteollisuudelle maailmanlaajuisesti. Yhtiö keskittyy pieniin ja keskikokoisiin pehmopaperikoneisiin sekä kartonki- ja paperikoneuusintoihin. Yrityshankinnan velaton arvo oli noin 64 miljoonaa euroa ja alustava maksettu hankintahinta oikaisujen jälkeen oli noin 70 miljoonaa euroa. Lisäksi yrityshankintaan sisältyy ehdollinen ja rajoitettu lisäkauppahinta, jonka arvioitu käypä arvo oli 4 miljoonaa euroa hankinta-ajankohtana. Tilikaudella 2019 PMP:n liikevaihto oli noin 70 miljoonaa euroa, ja sillä on noin 650 työntekijää Puolassa, Kiinassa, Yhdysvalloissa ja Italiassa. PMP on mukana Valmetin taloudellisessa raportoinnissa vuoden 2020 viimeisestä neljänneksestä alkaen. Ostettu liiketoiminta yhdistettiin Valmetin Paperit-liiketoimintalinjaan.
Yritysmyynnit
Valmet ei tehnyt yritysmyyntejä vuonna 2020.
Investoinnit osakkuusyhtiöihin
Valmet hankki vähemmistöosuuden Neles Oyj:stä heinä–syyskuun 2020 aikana. Vuoden 2020 lopussa Valmetilla oli hallussaan 29,5 prosenttia Neleksen osakkeista ja äänistä. Neles on globaalisti johtava venttiili-, venttiiliautomaatio- ja palveluyhtiö, jonka liikevaihto vuonna 2019 oli 660 miljoonaa euroa ja oikaistu EBITA-marginaali 14,6 prosenttia. Valmet rahoitti osakkeiden hankinnan osaksi uudella lainalla.
Valmet tiedotti 29. syyskuuta lähestyneensä Neleksen hallitusta ehdotuksella aloittaa keskustelut näiden kahden yhtiön mahdollisesta sulautumisesta. 12. lokakuuta 2020 Valmet tiedotti tavoittelevansa edelleen Valmetin ja Neleksen sulautumista huolimatta Neleksen hallituksen kielteisestä vastauksesta Valmetin ehdotukseen, jonka Neles oli julkaissut samana päivänä.
Tutkimus ja kehitys
Valmetin tutkimus- ja kehityskulut vuonna 2020 olivat 75 miljoonaa euroa eli 2,0 prosenttia liikevaihdosta (71 miljoonaa euroa ja 2,0 %). Tutkimus- ja kehitystyötä tehdään pääasiassa Suomessa ja Ruotsissa liiketoimintalinjojen tutkimus- ja kehitysorganisaatioissa sekä pilottilaitoksissa. Lisäksi tutkimus- ja kehitystyötä tehdään verkostoissa yhdessä asiakkaiden, toimittajien, tutkimuslaitosten ja yliopistojen kanssa. Vuoden 2020 lopussa tutkimus- ja kehitystehtävissä toimi 457 henkilöä (452 henkilöä).
Valmetin tutkimus- ja kehitystyötä ohjaavat asiakastarpeet, kuten tuotannon ja resurssien käytön tehostaminen, raaka-aineista saatavan arvon maksimointi sekä uusien tulonlähteiden, innovaatioiden ja teknologioiden kehittäminen.
Valmet kehittää kilpailukykyisiä, johtavia tuotanto- ja automaatioteknologioita sekä palveluita. Parantaakseen raaka-aine-, vesi- ja energiatehokkuutta asiakkaiden tuotantoprosesseissa Valmet yhdistää digitalisaatiota, prosessiteknologiaa, automaatiota ja palveluita. Valmet myös kehittää ratkaisuja fossiilisten materiaalien korvaamiseen uusiutuvilla materiaaleilla ja uusien korkean lisäarvon lopputuotteiden valmistamiseen.
7
VALMET | TILINPÄÄTÖS 2020 JA TIETOA SIJOITTAJILLE | HALLITUKSEN TOIMINTAKERTOMUS
Henkilöstön lukumäärä
Henkilöstö liiketoimintalinjoittain | 31.12.2020 | 31.12.2019 | Muutos |
Palvelut | 6 027 | 6 461 | -7 % |
Automaatio | 1 917 | 1 908 | 0 % |
Sellu ja energia | 1 814 | 1 788 | 1 % |
Paperit | 3 731 | 2 908 | 28 % |
Muut | 557 | 533 | 5 % |
Yhteensä | 14 046 | 13 598 | 3 % |
Henkilöstö alueittain | 31.12.2020 | 31.12.2019 | Muutos |
Pohjois-Amerikka | 1 542 | 1 700 | -9 % |
Etelä-Amerikka | 542 | 548 | -1 % |
EMEA | 9 202 | 8 654 | 6 % |
Kiina | 1 872 | 1 797 | 4 % |
Aasian ja Tyynenmeren alue | 888 | 899 | -1 % |
Yhteensä | 14 046 | 13 598 | 3 % |
Vuonna 2020 Valmetin palveluksessa oli keskimäärin 13 615 henkilöä (13 235). Henkilöstömäärä joulukuun lopussa oli 14 046 (13 598). Henkilöstökulut vuonna 2020 olivat yhteensä 891 miljoonaa euroa (897 milj. euroa), josta palkkojen ja palkkioiden osuus oli 713 miljoonaa euroa (708 milj. euroa).
Covid-19-pandemian vaikutukset Valmetiin
Covid-19-pandemia vaikutti Valmetin toimintoihin vuoden 2020 aikana. Matkustusrajoitukset ja matalampi kapasiteetin käyttöaste graafisen paperin tuotannossa vaikuttivat negatiivisesti Palveluiden saatuihin tilauksiin ja liikevaihtoon. Monet asiakkaat rajoittivat pääsyä tiloihinsa, mikä johti häiriöihin erityisesti kenttäpalveluissa ja tehdasparannus-projekteissa. Myös Automaatio-liiketoimintalinjaan vaikuttivat pääsyrajoitukset joihinkin asiakkaiden tiloihin.
Sellu ja energia- ja Paperit-liiketoimintalinjat ovat hallinneet COVID-19:n aiheuttamia haasteita hyvin, eikä COVID-19:llä siksi ole ollut merkittäviä vaikutuksia projektiliiketoimintaan. Organisaatio on suoriutunut hyvin uusissa olosuhteissa ja löytänyt uusia toimintatapoja, joita voidaan hyödyntää Valmetin prosessien parantamisessa myös pandemian jälkeen. Esimerkiksi teollisen internetin ja etäyhteyksien lisääntynyt käyttö on johtanut matalampiin matkustuskuluihin.
Valmet tiedotti 21. huhtikuuta 2020, että tuotannollisista ja taloudellisista syistä johtuen, erityisesti työn vähenemisen vuoksi ja varautuakseen myös COVID-19-pandemian liiketoiminnallisten vaikutusten mahdolliseen laajentumiseen, yhtiö käynnistää Suomessa yhteistoimintaneuvottelut 21. huhtikuuta 2020 määräaikaisista lomautuksista. Suomen toimintojen osalta neuvotteluiden piirissä olivat Palvelut-liiketoimintalinjan ja EMEA-alueorganisaation henkilöstö. Tiedotteen julkaisuhetkellä lomautustarpeen arvioitiin olevan noin 200 henkilöä.
Valmet tiedotti 24. huhtikuuta 2020, että yhteistoiminta-neuvottelut ovat päättyneet, ja niiden lopputuloksena työkuorman vähäisyyden perusteella lomautetaan määräaikaisesti 72 henkilöä Palvelut-liiketoimintalinjan ja 105 EMEA-alueorganisaatiosta. Lomautukset koskivat kaikkia henkilöstöryhmiä. Lomautusmenettelyä voitiin toteuttaa lokakuun loppuun saakka ja lomautuksen laajuus sekä kesto voivat vaihdella niin, että lomautus kestää henkilöä kohden enintään 90 päivää.
Valmet tiedotti 24. marraskuuta 2020, että tuotannollisista ja taloudellisista syistä johtuen, erityisesti työn vähenemisen vuoksi, yhtiö käynnistää Suomessa yhteistoimintaneuvottelut 24. marraskuuta 2020 määräaikaisista lomautuksista. Neuvottelujen piirissä on Palvelut-liiketoimintalinjan ja EMEA-alueorganisaation henkilöstöä Suomessa. Lomautukset tulevat olemaan määräaikaisia, ja niiden keston arvioidaan olevan enintään 90 päivää. Tiedotteen julkaisuhetkellä lomautustarpeen arvioitiin olevan noin 360 henkilöä.
Valmet tiedotti 2. joulukuuta 2020, että yhteistoiminta-neuvottelut ovat päättyneet, ja niiden lopputuloksena työkuorman vähäisyyden perusteella lomautetaan määrä-aikaisesti tässä vaiheessa yhteensä 372 henkilöä, joista 227 Palvelut-liiketoimintalinjasta ja 145 EMEA-alueorganisaatiosta. Lomautukset koskevat kaikkia henkilöstöryhmiä. Lomautus-menettelyä voidaan toteuttaa huhtikuun 2021 loppuun saakka, ja lomautuksen laajuus sekä kesto voivat vaihdella niin, että lomautus kestää henkilöä kohden enintään 90 päivää.
Muutoksia Valmetin johtoryhmässä
Valmet tiedotti 19. marraskuuta 2020, että Jukka Tiitinen (DI) on nimitetty Valmetin Pohjois-Amerikan aluejohtajaksi 1. huhtikuuta 2021 alkaen. Jukka Tiitinen työskentelee tällä hetkellä Valmetin Aasian ja Tyynenmeren alueen johtajana. Hän jatkaa Valmetin johtoryhmän jäsenenä raportoiden toimitusjohtaja Pasi Laineelle. Valmetin Pohjois-Amerikan alueen nykyinen johtaja David King on päättänyt pitkän ja menestyksekkään uransa jälkeen jäädä eläkkeelle 31. maaliskuuta 2021.
8
VALMET | TILINPÄÄTÖS 2020 JA TIETOA SIJOITTAJILLE | HALLITUKSEN TOIMINTAKERTOMUS
Muutokset yhtiörakenteessa
Valmet tiedotti 21. tammikuuta 2020 suunnittelevansa muutoksia Palvelut-liiketoimintalinjaan kuuluvan Kudokset-liiketoimintayksikön toimintaan yksikön kannattavuuden ja tulevaisuuden kilpailukyvyn varmistamiseksi. Merkittävin toimenpide alustavissa suunnitelmissa oli kuivatusviiratuotannon ja leveän suodatinkangastuotannon siirtäminen Tampereelta Valmetin Portugalin yksikköön. Valmetin Kudokset-liiketoimintayksikössä Tampereella käynnistyivät yhteistoiminta-lain mukaiset yhteistoimintaneuvottelut 21. tammikuuta 2020.
Valmet tiedotti 17. maaliskuuta 2020 saaneensa yhteistoimintaneuvottelut päätökseen. Valmet tulee siirtämään kuivatusviiratuotannon ja leveän suodatinkangastuotannon Tampereelta Portugaliin. Tuotannon siirron ja toimintojen uudelleen organisoinnin seurauksena henkilöstön vähentämistarve Tampereella on 78 henkilöä pääasiassa vuoden 2021 aikana. Vähennyksen kohteeksi joutuneille henkilöille tarjotaan tukitoimenpiteitä mm. opiskeluun ja uudelleen työllistymiseen.
Valmet tiedotti 26. toukokuuta 2020 jatkavansa toimenpiteitään vakaan liiketoimintansa pitkän aikavälin kilpailukyvyn parantamiseksi erityisesti Tehdaspalvelut- ja Telat ja kunnostuspalvelut -liiketoimintojensa osalta pääasiassa EMEA-alueella. Tavoitteena on parantaa kohdeliiketoimintojen kannattavuutta ja kilpailukykyä optimoimalla paikallista läsnäoloa maailmanlaajuisesti ja virtaviivaistamalla toimintamalleja. Suunnitellut toimenpiteet sisältävät henkilöstövähennyksiä ja valittujen toimintojen uudelleen organisointia. Arvioitu henkilövähennystarve on noin 200 henkeä. Valmetin vakaa liiketoiminta työllistää maailmanlaajuisesti noin 8 300 henkeä.
Strategiset tavoitteet ja niiden toteuttaminen
Valmet on maailman johtava teknologian, automaation ja palveluiden toimittaja ja kehittäjä sellu-, paperi- ja energiateollisuudelle. Valmet keskittyy toimittamaan teknologioita ja palveluja biopohjaisia raaka-aineita käyttäville teollisuudenaloille globaalisti. Valmetin suurimmat asiakkaat edustavat sellu-, paperi- ja energiateollisuutta. Kaikki nämä ovat globaaleja, suuria teollisuudenaloja, jotka tarjoavat tulevaisuuden kasvumahdollisuuksia. Valmet on sitoutunut parantamaan asiakkaidensa suorituskykyä.
Valmetin visiona on tulla maailman parhaaksi asiakkaidensa palvelussa, ja sen toiminnan perustarkoituksena on muuntaa ja jalostaa uusiutuvista raaka-aineista kestäviä ja vastuullisia tuloksia. Valmet pyrkii saavuttamaan strategiset tavoitteensa seuraavien toiminnan painopisteiden (Must-Win) avulla: erinomainen asiakasosaaminen, johtajuus teknologioissa ja innovaatioissa, erinomaiset prosessit sekä voittava joukkue.
Valmetin palvelu- ja tuotetarjooma koostuu tuottavuuden tehostamispalveluista, automaatioratkaisuista, tehtaiden uudistuksista sekä uusista kustannustehokkaista teknologioista ja ratkaisuista energian ja raaka-aineiden käytön optimoimiseksi ja asiakkaiden lopputuotteiden arvon nostamiseksi.
Kehittääkseen toimintaprosessejaan Valmet uudistaa parhaillaan toiminnanohjausjärjestelmäänsä (ERP). Tarkoituksena on parantaa Valmetin toimintakykyä
yhdenmukaistamalla ja standardisoimalla prosesseja sekä uudistamalla ja modernisoimalla ERP-alustaa.
Valmetilla on vuosittainen strategiaprosessi, jossa muun muassa arvioidaan Valmetin strategiaa, painopisteitä ja taloudellisia tavoitteita.
Valmet tiedotti 5. helmikuuta 2020, että hallitus on päättänyt nostaa Valmetin taloudellisia tavoitteita vertailukelpoisen EBITA-marginaalin ja sitoutuneen pääoman tuoton osalta. Valmetin uusi tavoite vertailukelpoiselle EBITA-marginaalille on 10–12 prosenttia (aiemmin 8–10 %). Uusi tavoite vertailukelpoiselle sitoutuneen pääoman tuotolle (ROCE) ennen veroja on vähintään 20 prosenttia (aiemmin 15–20 %). Valmetin muut taloudelliset tavoitteet pysyivät muuttumattomina.
Valmetin taloudelliset tavoitteet ovat seuraavat:
Taloudelliset tavoitteet |
•Vakaan liiketoiminnan liikevaihdon kasvu yli kaksi kertaa markkinoiden kasvun |
•Projektiliiketoiminnan liikevaihto ylittää markkinoiden kasvun |
•Vertailukelpoinen EBITA: 10–12 % |
•Vertailukelpoinen sitoutuneen pääoman tuotto (ROCE) ennen veroja: vähintään 20 % |
•Osingonmaksu vähintään 50 % nettotuloksesta |
Painopiste edelleen kannattavuuden parantamisessa
Valmet keskittyy jatkossakin kannattavuuden parantamiseen toteuttamalla erilaisia toimenpiteitä esim. myyntiprosessin hallinnassa, projektinhallinnassa ja -toteuttamisessa, hankinnassa ja laadussa sekä teknologiassa, tutkimuksessa ja kehityksessä.
Parantaakseen myyntiprosessin hallintaa Valmet keskittyy avainasiakkuuksien hoitoon sekä analysoimaan osuuttaan asiakkaiden ostoista. Valmet tavoittelee markkinaosuuden parantamista avainasiakkuuksissa ja lisää fokusta myynnin koulutukseen. Lisäksi Valmet on lanseerannut ”Valmetin tapa palvella” -palvelukonseptin, jonka tarkoituksena on yhtenäistää palvelutarjoomaa ja kehittää sitä asiakaslähtöisemmäksi.
Valmet kehittää jatkuvasti projektinhallintaa ja projektien toteuttamista kouluttamalla henkilöstöä ja noudattamalla koko Valmetin kattavaa projektintoteutusmallia. Keskittymällä projektinhallintaan ja -toteuttamiseen Valmet tavoittelee bruttokatteen jatkuvaa kasvua.
Valmet on asettanut pitkän aikavälin säästötavoitteen hankinnalle. Pienentääkseen hankintakustannuksia Valmet keskittyy kustannusten alentamiseen tuotesuunnittelun kautta (Design-to-Cost) ja osallistaa toimittajia enemmän toimittajasuhteiden hallinnan avulla. Valmet on asettanut tavoitteen myös laatukustannusten säästöille ja lisää laadunpoikkeamien syiden analysointia. Lisäksi Valmet jatkaa Lean-menetelmien ja -metodologian käyttöönottoa.
Valmet keskittyy jatkuvasti uusiin teknologioihin sekä tutkimukseen ja kehitykseen parantaakseen tuotteidensa kustannuskilpailu- ja suorituskykyä. Toiminnanohjaus-järjestelmän (ERP) uudistus tulee parantamaan tehokkuutta käyttöönoton jälkeen.
9
VALMET | TILINPÄÄTÖS 2020 JA TIETOA SIJOITTAJILLE | HALLITUKSEN TOIMINTAKERTOMUS
Ei-taloudelliset tiedot
Valmet raportoi ei-taloudelliset tiedot Suomen kirjanpitolain muun kuin taloudellisten tietojen raportointia koskevan NFR-direktiivin (non-financial reporting) perusteella. Lisäksi Valmet on yhdenmukaistanut raportointiaan ilmastoon liittyviä taloudellisia riskejä ja mahdollisuuksia koskevien TCFD-suosituksien (Task Force on Climate-related Financial Disclosures) mukaisesti.
Liiketoimintamalli ja arvon luominen
Valmetin missio on muuntaa uusiutuvat raaka-aineet kestäviksi tuloksiksi. Vastuullisuus, mukaan lukien ilmastoasiat, on yhtiön kaikkien toimintojen ytimessä. Valmet käy avointa vuoropuhelua aktiivisesti kaikkien sidosryhmiensä kanssa. Yhtiön tuote- ja palveluvalikoima koostuu teknologioista, jotka lisäävät asiakkaiden lopputuotteiden arvoa. Valmet tekee läheistä yhteistyötä asiakkaidensa kanssa kaikissa keskeisissä prosesseissa – tuotekehityksestä uusien ratkaisujen kaupallistamiseen. Yhtiöllä on taloudelliset valmiudet investoida innovointiin ja kasvuun.
Valmet lieventää ilmastonmuutoksen vaikutuksia, sopeutuu ilmaston lämpenemiseen ja edistää sellu- ja paperiteollisuuden siirtymistä vähähiilisen talouteen tekemällä energia- ja resurssitehokkaan sellun, paperin ja energian tuotannon mahdolliseksi. Ilmastoon liittyvien riskien ja mahdollisuuksien onnistunut hallinta on olennaista strategiamme toteutuksessa.
Omistajille luomansa arvon lisäksi Valmet luo taloudellista arvoa työnantajana ja veronmaksajana. Yhtiö tarjoaa työpaikkoja ja liiketoimintamahdollisuuksia useille sidosryhmille ja lisää välillisesti paikallisyhteisöjen hyvinvointia.
Valmetin teknologioiden ja palvelujen ansiosta asiakkaiden tuotteiden valmistus kuluttaa entistä vähemmän resursseja ja raaka-aineita sekä tuottaa vähemmän päästöjä. Myös fossiilisia polttoaineita voidaan korvata aiempaa joustavammin uusiutuvilla energianlähteillä. Prosessien tehostaminen ja energiatehokkuuden parantaminen Valmetin omissa toiminnoissa vähentävät luonnonvarojen käyttöä ja hiilidioksidi-päästöjä.
Valmet pyrkii kehittämään koko arvoketjunsa läpinäkyvyyttä ja jäljitettävyyttä, raaka-aineiden hankinnasta omien tuotteiden kierrätykseen. Valmet ostaa pääasiassa raaka-aineita, komponentteja, energiaa ja palveluja.
Yhtiön arvion mukaan noin 4 prosenttia sen ympäristö-vaikutuksesta tulee toimitusketjusta ja noin 1 prosentti omista toiminnoista. Loput 95 prosenttia syntyy, kun asiakkaat käyttävät Valmetin teknologioita niiden elinkaaren ajan.
Olennaisuusanalyysi
Valmet on arvioinut ei-taloudellisten tietojen merkittävimmät aihepiirit sisäisellä sidosryhmäkyselyllä. Keskeiset asiantuntijat ja johtajat ovat arvioineet kaikki aihepiirit sen perusteella, kuinka tärkeitä ne ovat Valmetille ja sen sidosryhmille. Valmet on määrittänyt viisi vastuullisuuden painopistettä, jotka kattavat Valmetin olennaisimmat vastuullisuusteemat: kestävä toimitusketju; terveys, turvallisuus ja ympäristö; ihmiset ja suorituskyky; kestävät ratkaisut sekä yrityskansalaisuus.
Valmetilla on järjestelmällinen koko yhtiön kattava riskienhallintaprosessi riskien ja mahdollisuuksien todennäköisyyden ja vaikutusten säännölliseen arviointiin. Prosessi sisältää myös vastuullisuuteen ja ilmastoon liittyvät asiat. Yhtiöllä on useita konserninlaajuisia politiikkoja näiden riskien pienentämiseen.
Valmetin toimintoja ohjaa yhtiön Toimintaohje. Se luo yhtenäisen ja eettisen perustan kaikille liiketoimillemme ja työtehtävillemme. Yhtiö korostaa globaalisti johdonmukaisia ja läpinäkyviä johtamisen käytäntöjä, jotta kaikki sidosryhmät voivat luotettavasti arvioida yhtiön toiminnan vastuullisuutta ja kehitystä.
Valmetin vastuullisuusohjelmaa sekä siihen liittyviä tavoitteita ja sitä tukevia politiikkoja hallinnoi Valmetin johtoryhmä, joka edistää ja seuraa vastuullisuusohjelman toteutumista. Johtoryhmä arvioi vuosittain Valmetin suoriutumisen kestävässä kehityksessä ja vastuullisuudessa. Valmetin kaikkien toimintojen vastuulla on varmistaa, että konserninlaajuiset hankkeet toteutetaan Valmetin vastuullisuustavoitteiden saavuttamiseksi. Tietyt vastuullisuusteemat – kuten terveys, turvallisuus ja laatu sekä kestävän toimitusketjun keskeiset suorituskyvyn mittarit – on sidottu palkitsemiseen.
Olennaiset aihepiirit
Ympäristö- ja ilmastoasiat
Valmet on määrittänyt tavoitteet energiankulutuksen, vedenkäytön ja jätteen vähentämiseksi sekä hiilidioksidipäästöjen pienentämiseksi vuoteen 2030 mennessä. Valmet tarjoaa kestäviä ratkaisuja, jotka auttavat asiakkaitamme parantamaan toimintojensa ympäristö-ystävällisyyttä ja turvallisuutta. Valmet parantaa jatkuvasti kaikkien tuotantolaitostensa ympäristötehokkuutta sekä teknologioidensa ja ratkaisujensa resurssi- ja energiatehokuutta maailmanlaajuisten ja toimintokohtaisten työterveys-, työturvallisuus- ja ympäristö- (HSE) sekä tuotekehitys- (T&K) suunnitelmien perusteella.
Yhteiskunta ja työllisyys
Valmetin toiminnot työllistävät eri sidosryhmiä suoraan ja epäsuorasti. Valmet parantaa jatkuvasti työntekijöiden taitoja ja osaamista. Yhtiö pyrkii myös varmistamaan terveellisen ja turvallisen työympäristön työntekijöilleen ja kumppaneilleen Valmet osallistuu toimintaympäristöään ja säännöksiä koskevaan keskusteluun. Valmet rakentaa luottamusta ja mainetta toimimalla vastuullisesti ja kannattavasti.
10
VALMET | TILINPÄÄTÖS 2020 JA TIETOA SIJOITTAJILLE | HALLITUKSEN TOIMINTAKERTOMUS
Ihmisoikeudet
Valmet on maailmanlaajuinen teknologia- ja palvelutoimittaja, joka toimii vahvasti monikulttuurisessa ympäristössä. Valmet tiedostaa vastuunsa ihmisoikeuksien kunnioittamisessa ja edellyttää, että sen liikekumppanit toimivat samoin. Valmet on sitoutunut kansainvälisiin ihmisoikeussopimuksiin, kuten YK:n yrityksiä ja ihmisoikeuksia koskeviin ohjaaviin periaatteisiin. Valmet tiedostaa monimuotoisuuden liiketoimintahyödyt ja tarjoaa yhdenvertaiset mahdollisuudet kaikille.
Korruption ja lahjonnan vastainen toiminta
Valmetilla on useita politiikkoja, jotka ohjaavat yhtiön ja sen kumppaneiden korruption, lahjonnan ja epäreilun kilpailun vastaista toimintaa. Valmet järjestää säännöllisesti koulutusta toimintaohjeestaan, korruption vastaisista periaatteistaan ja kilpailuohjeistaan, joilla varmistetaan niiden toteutuminen. Valmetin kaikkien toimittajien on sitouduttava yhtiön Vastuullisen alihankinnan politiikan periaatteisiin, ja niiden noudattamista seurataan itsearvioinneilla ja auditoinneilla.
Ei-taloudelliset indikaattorit
Ympäristösäännösten noudattamiseen liittyvien tapausten määrä
Vuonna 2020 Valmetilla ei ollut merkittäviä ympäristötapauksia liittyen luparikkomuksiin, korvausvaatimuksiin tai kompensaatioihin, eikä mediassa ole ollut esillä Valmetiin liitännäisiä ympäristötapauksia.
11
VALMET | TILINPÄÄTÖS 2020 JA TIETOA SIJOITTAJILLE | HALLITUKSEN TOIMINTAKERTOMUS
Henkilöstö työsuhdelajin, työsopimustyypin, alueen ja sukupuolen mukaan
Henkilöstön lukumäärä työsuhdelajin ja sukupuolen mukaan | ||||||
Naisia | Miehiä | Yhteensä | ||||
2020 | 2019 | 2020 | 2019 | 2020 | 2019 | |
Vakituinen | 2 523 | 2 387 | 10 229 | 9 944 | 12 752 | 12 331 |
Väliaikainen | 385 | 394 | 909 | 873 | 1 294 | 1 267 |
Yhteensä | 2 908 | 2 781 | 11 138 | 10 817 | 14 046 | 13 598 |
Vakituisen henkilöstön lukumäärä työsopimustyypin ja sukupuolen mukaan | ||||||
Naisia | Miehiä | Yhteensä | ||||
2020 | 2019 | 2020 | 2019 | 2020 | 2019 | |
Kokoaikainen | 2 424 | 2 278 | 10 114 | 9 837 | 12 538 | 12 115 |
Osa-aikainen | 99 | 109 | 115 | 107 | 214 | 216 |
Yhteensä | 2 523 | 2 387 | 10 229 | 9 944 | 12 752 | 12 331 |
Henkilöstön lukumäärä alueen ja sukupuolen mukaan | ||||||
Naisia | Miehiä | Yhteensä | ||||
2020 | 2019 | 2020 | 2019 | 2020 | 2019 | |
Pohjois-Amerikka | 228 | 233 | 1 314 | 1 467 | 1 542 | 1 700 |
Etelä-Amerikka | 100 | 103 | 442 | 445 | 542 | 548 |
EMEA | 2 040 | 1 919 | 7 162 | 6 735 | 9 202 | 8 654 |
Kiina | 436 | 418 | 1 436 | 1 379 | 1 872 | 1 797 |
Aasian ja Tyynenmeren alue | 104 | 108 | 784 | 791 | 888 | 899 |
Yhteensä | 2 908 | 2 781 | 11 138 | 10 817 | 14 046 | 13 598 |
Henkilöstön lukumäärä alueen ja työsopimuksen mukaan | |||
Vakinainen 2020 | Määräaikainen 2020 | Yhteensä 2020 | |
Pohjois-Amerikka | 1 541 | 1 | 1 542 |
Etelä-Amerikka | 533 | 9 | 542 |
EMEA | 8 581 | 621 | 9 202 |
Kiina | 1 220 | 652 | 1 872 |
Aasian ja Tyynenmeren alue | 877 | 11 | 888 |
Yhteensä | 12 752 | 1 294 | 14 046 |
Tapaturmataajuus, kokonaistapaturmataajuus, kuolemaan johtaneet tapaturmat ja poissaolot, oma henkilöstö | ||
2020 | 2019 | |
Tapaturmataajuus, LTIF1 | 1,5 | 2,1 |
Kokonaistapaturmataajuus, TRIF2 | 3,1 | 4,3 |
Kuolemantapaukset | 1 | 0 |
Poissaolojen määrä, % työtunneista | 2,5 % | 2,6 % |
1 Tapaturmataajuus viittaa vähintään yhden työpäivän poissaoloon johtaneisiin tapaturmiin miljoonaa työtuntia kohden.
2 Tapaturmataajuus (LTIF) mukaan lukien lääkintää vaatineet ja työtä rajoittavat tapaturmat.
12
VALMET | TILINPÄÄTÖS 2020 JA TIETOA SIJOITTAJILLE | HALLITUKSEN TOIMINTAKERTOMUS
Valmetin johtamiskäytännöt ei-taloudellisille vaikutuksille
YMPÄRISTÖ- JA ILMASTOASIAT | YHTEISKUNTA JA TYÖLLISYYS | ||
Politiikat ja standardit | Kansainväliset puitesopimukset koskien kaikkia aihepiirejä: | Kansainväliset puitesopimukset koskien kaikkia aihepiirejä: •YK:n yleismaailmallinen ihmisoikeuksien julistus •YK:n yrityksiä ja ihmisoikeuksia koskevat ohjaavat periaatteet •YK:n kestävän kehityksen tavoitteet •YK:n Global Compact -aloite | |
•Työterveyttä, työturvallisuutta ja ympäristöä koskeva HSE-politiikka: määrittää Valmetin toimintatavan ja sitoutumisen työterveyden, työturvallisuuden ja ympäristö- ja ilmastoasioiden johtamiseen yhtiössä. •Vastuullisen alihankinnan politiikka: määrittää toimintavaatimukset Valmetin toimittajille ympäristöasioissa. •Ympäristöperiaatteita koskevat ohjeet: tukevat Valmetin HSE-politiikan toteutusta. •Kestävää ja vastuullista tutkimusta, tuotekehitystä ja suunnittelua koskevat ohjeet: tukevat Valmetin HSE-politiikan toteutusta. •Valmetin Toimintaohje: Ilmaisee Valmetin sitoutumisen ja lähestymistavan esimerkiksi entistä kestävämpien ratkaisujen tarjoamiseen asiakkaille. | •Valmetin ihmisoikeussitoumus: ilmaisee Valmetin sitoutumisen ihmisoikeuksien kunnioittamiseen. •Työterveyttä, työturvallisuutta ja ympäristöä koskeva HSE-politiikka: määrittää Valmetin toimintatavan ja sitoutumisen työterveyden, työturvallisuuden ja ympäristö- ja ilmastoasioiden johtamiseen yhtiössä. •Vastuullisen alihankinnan politiikka: määrittää toimittajien eettisiä periaatteita ja vastuullisia liiketoimintakäytäntöjä koskevat vaatimukset. •Henkilöstöpolitiikka: luo puitteet HR-toiminnolle, jonka tavoitteena on kehittää sitoutunut ja suorituskykyinen työyhteisö sekä edistää maailmanlaajuisesti Valmetin työntekijöiden osaamisen jatkuvaa kehittämistä. •Vähimmäisturvallisuusvaatimukset: määrittää vähimmäis-vaatimukset työturvallisuudelle korkean riskin toiminnoissa. | ||
Asianmukaisen huolellisuuden due diligence | •Terveyteen, turvallisuuteen ja ympäristöön liittyviä ongelmia seurataan ja ehkäistään HSE-tapausten raportointi- ja hallintajärjestelmällä. •HSE-asioihin liittyvien lakien ja säädösten noudattaminen varmistetaan Valmetin vaatimustenmukaisuuden prosesseilla. •Valmet toteuttaa sisäisiä ja ulkoisia auditointeja globaalisti arvioidakseen sisäisten määräysten, lakien sekä muiden HSE-vaatimusten noudattamista ja korjatakseen laiminlyönnit. | •Terveyteen, turvallisuuteen ja ympäristöön liittyviä ongelmia seurataan ja ehkäistään HSE-tapausten raportointi- ja hallintajärjestelmällä. •Valmetin omien prosessien noudattaminen takaa lakien- ja säädöstenmukaisuuden. •Valmet toteuttaa sisäisiä ja ulkoisia auditointeja globaalisti arvioidakseen sisäisten määräysten, lakien sekä muiden HSE-vaatimusten noudattamista ja korjatakseen laiminlyönnit. | |
Riskit ja riskienhallinta | Riskit: • Valmetin toimittajiin liittyvät riskit voivat aiheuttaa merkittäviä maine- tai liiketoimintariskejä. • Ympäristösäädösten noudattamatta jättäminen voi johtaa sakkoihin ja aiheuttaa maine- ja liiketoimintariskejä. • Entistä tiukemmat ilmastoon liittyvät säännökset ja aloitteet voivat vaikuttaa biomassan saatavuuteen ja käyttöön sekä lisätä raaka-aine- ja energiakustannuksia. Tämä voi johtaa uusiin veroihin ja tariffeihin sekä muuttaa sidosryhmiemme asenteita, mikä voi vaikuttaa Valmetin ja sen asiakkaiden toimintaan ja liiketoimintaympäristöön. • Ilmastoon liittyvät fyysiset riskit – äärimmäiset sääilmiöt, säätilojen vaihtelu, vesipula ja raaka-aineiden niukkuus – voivat aiheuttaa tuotannon keskeytyksiä Valmetin arvoketjussa. Riskienhallinta: • ISO 14001 -järjestelmän mukainen ympäristöjohtaminen kaikissa toiminnoissa. • Riskienhallinta on sisällytetty kaikkiin toimintoihin, näin varmistetaan ympäristöön ja ilmastoon liittyvien riskien ennakoiva tunnistaminen ja pienentäminen. | Riskit: •Valmetin oman henkilöstön ja kumppanien terveys- ja turvallisuusriskit liittyvät työperäisiin sairauksiin, tapaturmiin ja työhyvinvointiin. •Vaihtelevat osaamistasot ja resursointiprosessin hidastuminen. •Valmetin toimittajiin liittyvät riskit voivat aiheuttaa merkittäviä maine- tai liiketoimintariskejä. Riskienhallinta: •OHSAS 18001 -työterveys- ja -työturvallisuusjohtamisen järjestelmä kaikissa toiminnoissa. •HSE-tapausten hallintajärjestelmä. •Maailmanlaajuisen koulutustarjonnan kehittäminen ja tarvittavan osaamisen varmistaminen kaikilla alueilla. •Maailmanlaajuinen toimittajien vastuullisuuden prosessi. •Koko henkilökunnan kattavat turvallisuustoimikunnat. | |
Politiikkojen ja due diligence | •Uudet tuotteet ja palvelut, jotka täyttävät ympäristövaatimukset ja auttavat asiakkaita valmistamaan vastuullisia tuotteita, joissa tarvitaan vähemmän vettä, energiaa ja raaka-aineita, joissa voidaan käyttää uusiutuvia resursseja ja jotka tuottavat vähemmän jätettä ja päästöjä. •Maailmanlaajuiset toimittajien auditoinnit parantavat toimittajien vastuullisuutta. •Vuodelle 2030 asetettuihin ympäristötavoitteisiin sisältyy energiatehokkuuden, vedenkulutuksen ja jätteenkäsittelyn tavoitteita. | •Terveelliset ja turvalliset työympäristöt omille työntekijöille ja kumppaneille. •Toiminnoissa ei tapahdu elämää muuttavia tapaturmia, ja yleinen tapaturmataajuus pienenee. •Taitoja kehittävien koulutusohjelmien luominen. | |
13
VALMET | TILINPÄÄTÖS 2020 JA TIETOA SIJOITTAJILLE | HALLITUKSEN TOIMINTAKERTOMUS
IHMISOIKEUDET | KORRUPTION JA LAHJONNAN VASTAINEN TOIMINTA | |
•Kansainvälisen työjärjestön (ILO) työelämän perusperiaatteita ja perusoikeuksia koskeva julistus •OECD:n toimintaohjeet monikansallisille yrityksille •ISO 45001 -työterveys- ja -työturvallisuusjohtamisen järjestelmä •ISO 14001 -ympäristönhallintajärjestelmä •ISO 9001 -laadunhallintajärjestelmä | ||
•Valmetin ihmisoikeussitoumus ja Toimintaohje: ilmaisee Valmetin sitoutumisen ihmisoikeuksien kunnioittamiseen. •Vastuullisen alihankinnan politiikka: määrittää toimintavaatimukset Valmetin toimittajille ihmisoikeuksiin liittyen. •Tasavertaisten mahdollisuuksien ja monimuotoisuuden politiikka: määrittää Valmetin periaatteet kaikkien työntekijöiden tasavertaisten mahdollisuuksien edistämisessä. | •Korruption vastainen politiikka ja toimintaohje: määrittää tarkemmin Valmetin nollatoleranssin lahjontaan ja korruptioon. •Vaatimustenmukaisuuden raportointiohje: määrittää, kuinka Valmetin työntekijät voivat ilmaista huolensa mahdollisesta Toimintaohjeen, korruption vastaisen politiikan tai muiden yhtiön politiikkojen vastaisesta toiminnasta. •Edustajasopimusten hyväksymisohje: kuvaa Valmetin due diligence -prosessin ja vaatimukset (mukaan lukien lahjonnan vastainen kysely) edustajien hyväksymistä varten. •Vastuullisen alihankinnan politiikka: määrittää Valmetin vastuullisia toimintaperiaatteita koskevat vaatimukset. | |
•Ihmisoikeuksien vaatimuksenmukaisuuden seurantaprosessi on käytössä ja sitä toteutetaan pitkän aikavälin toimintasuunnitelmilla, joita seurataan ja joista laaditaan raportteja. Seurantaprosessi perustuu YK:n yrityksiä ja ihmisoikeuksia koskeviin ohjaaviin periaatteisiin. | •Riskienhallinnan arvioinnit ja auditoinnit auttavat Valmetia löytämään parhaat riskienhallintatavat ja kouluttamaan henkilöstön käyttämään olemassa olevia riskienhallinnan työkaluja ja menettelytapoja. | |
Riskit: •Mahdolliset ihmisoikeuksien ja työntekijöiden oikeuksien loukkaukset sekä epäeettiset liiketoimintakäytännöt voivat vaikuttaa Valmetin maineeseen ja siten myös taloudelliseen asemaan. Riskienhallinta: •Valmetin kattava ihmisoikeuksien vaatimuksenmukaisuuden seurantaprosessi auttaa tunnistamaan ja pienentämään mahdollisia negatiivisia ihmisoikeusvaikutuksia ja -riskejä. | Riskit: •Epäeettiset liiketoimintatavat voivat vaikuttaa Valmetin maineeseen ja siten myös taloudelliseen asemaan. Riskienhallinta: •Riskienhallinnan sisäiset auditoinnit ja maailmanlaajuiset toimittajien vastuullisuuden prosessit. •Korruption vastainen politiikka toimii työkaluna, joka ohjaa väärinkäytösten estämistä ja mahdollisten riskien pienentämistä. | |
•Toimintaohjeen rikkomusten raportointijärjestelmä käytössä. •Ihmisoikeuskoulutuksella lisätään tietoisuutta mahdollisista negatiivisista vaikutuksista. Koulutus sisältää lähiopetusta ja verkkokurssin. •Ihmisoikeusvaikutusten arviointi ja korjaavat toimet on toteutettu ja vahvistettu kolmessa toimipisteessä Valmetin ihmisoikeuksien vaatimuksenmukaisuuden seurantaprosessin mukaisesti. | •Valmet tekee toimittajien vastuullisuusauditointeja maailmanlaajuisesti. •Liiketoiminnan etiikka sisältyy Valmetin auditointien tarkistuslistaan. •Toimintaohjeen rikkomusten raportointijärjestelmä on käytössä, ja se kattaa myös korruption ja lahjonnan vastaisen toiminnan. •Korruption ja lahjonnan vastaista toimintaa koskevat koulutukset, mukaan lukien verkkokurssi. | |
14
VALMET | TILINPÄÄTÖS 2020 JA TIETOA SIJOITTAJILLE | HALLITUKSEN TOIMINTAKERTOMUS
Osakkeet ja osakkeenomistajat
Valmetin osakekurssin kehitys listautumisesta alkaen, 2. tammikuuta 2014–31. joulukuuta 2020
Osakepääoma ja tietoa osakkeesta1
2020 | 2019 | 2018 | |
Osakepääoma 31.12., miljoonaa euroa | 100 | 100 | 100 |
Osakkeiden lukumäärä 31.12.: | |||
Ulkona olevien osakkeiden lukumäärä | 149 490 976 | 149 618 523 | 149 617 820 |
Emoyhtiön hallussa olevat omat osakkeet | 373 643 | 246 096 | 246 799 |
Osakkeiden lukumäärä yhteensä | 149 864 619 | 149 864 619 | 149 864 619 |
Ulkona olevien osakkeiden lukumäärän keskiarvo | 149 499 114 | 149 604 375 | 149 649 501 |
Ulkona olevien osakkeiden lukumäärän keskiarvo, laimennettu | 149 499 114 | 149 604 375 | 149 649 501 |
Vaihdon määrä osakkeina, Nasdaq Helsinki Oy2 | 162 711 000 | 152 595 590 | 102 204 539 |
% julkisesti noteeratusta osakekannasta | 109 | 102 | 68 |
Tulos per osake, euroa | 1,54 | 1,35 | 1,01 |
Tulos per osake, laimennettu, euroa | 1,54 | 1,35 | 1,01 |
Osinko per osake, euroa | 0,903 | 0,80 | 0,65 |
Osinko, miljoonaa euroa | 1353 | 120 | 97 |
Osinko tuloksesta | 58 %3 | 59 % | 64 % |
Efektiivinen osinkotuotto | 3,9 %3 | 3,7 % | 3,6 % |
Hinta/voittosuhde (P/E) | 15,1 | 15,9 | 17,8 |
Oma pääoma per osake, euroa | 7,90 | 6,95 | 6,31 |
Ylin kurssi, euroa | 25,20 | 25,14 | 20,94 |
Alin kurssi, euroa | 13,33 | 15,55 | 15,50 |
Volyymipainotettu keskikurssi, euroa | 21,15 | 20,46 | 17,77 |
Osakkeen kurssi 31.12., euroa | 23,36 | 21,36 | 17,95 |
Osakekannan markkina-arvo, 31.12., miljoonaa euroa | 3 501 | 3 201 | 2 690 |
1 Lukujen laskentakaavat on esitelty osassa ‘Tunnuslukujen laskentakaavat’.
2 Nasdaq Helsinki Oy:n lisäksi Valmetin osakkeilla käydään kauppaa myös muilla markkinapaikoilla, kuten Cboe CXE:ssä, Cboe BXE:ssä ja Turquoisessa. Vuonna 2020 Valmetin osakkeita vaihdettiin vaihtoehtoisilla kaupankäyntipaikoilla noin 106 miljoonaa kappaletta, mikä vastaa noin 39 prosenttia osakkeen koko kaupankäyntimäärästä (Bloomberg).
3 Hallituksen ehdotus.
15